后疫情時(shí)代，如何控制經(jīng)營(yíng)成本，依舊是每個(gè)企業(yè)迫切需要成長(zhǎng)的一門(mén)課。

現(xiàn)在各地各行業(yè)還沒(méi)完全解除危機(jī)之前，快遞業(yè)務(wù)更是快速增長(zhǎng)。新零售行業(yè)的迅猛發(fā)展，讓物流配送服務(wù)也得到了有效推動(dòng)。與其發(fā)展相對(duì)應(yīng)的是供應(yīng)鏈與物流領(lǐng)域的人力資源的管理和發(fā)展，成本運(yùn)營(yíng)控制成為重點(diǎn)！

當(dāng)下，餐飲行業(yè)屬勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)，面臨著人力成本逐漸增長(zhǎng)、人員流失率高、管理效率偏低等挑戰(zhàn)。根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)：截止2018年底我國(guó)共有餐飲門(mén)店820萬(wàn)家，時(shí)間來(lái)到2020年，這個(gè)數(shù)字只會(huì)更高。對(duì)于餐飲行業(yè)而言，在人力運(yùn)營(yíng)方面，國(guó)家有良好政策，但也需要企業(yè)積極自救。

不只是物流行業(yè)、餐飲行業(yè)，對(duì)于任何勞動(dòng)密集型行業(yè)而言，用工難的問(wèn)題，都是迫切的。與此同時(shí)，我們也需要看到，很多企業(yè)因?yàn)椴捎貌黄甬?dāng)?shù)挠霉し绞?，而遭到相關(guān)部門(mén)的嚴(yán)查！

如：

天津某某勞務(wù)服務(wù)有限公司, 經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)你單位在沒(méi)有實(shí)際經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所且未發(fā)生實(shí)際經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的前提下，于2018年4月至6月對(duì)外虛開(kāi)增值稅普通發(fā)票54份，金額4299028.08元，稅額128970.82，價(jià)稅合計(jì)4427998.9元。

處罰結(jié)果：依據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第二十二條、《行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第310號(hào)）第三條的規(guī)定，天津琴淑勞務(wù)服務(wù)有限公司虛開(kāi)增值稅普通發(fā)票的違法行為涉嫌違反《中華人民共和國(guó)刑法》第二百零五條的規(guī)定，建議將該案件移送公安機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。

公司寶小編總結(jié)，作為勞務(wù)派遣服務(wù)的接受方，企業(yè)應(yīng)注意的問(wèn)題。

小型微利企業(yè)接受的勞務(wù)派遣用工人數(shù)應(yīng)計(jì)入本企業(yè)從業(yè)人數(shù)

根據(jù)《關(guān)于實(shí)施小微企業(yè)普惠性稅收減免政策的通知》（財(cái)稅〔2019〕13號(hào)）第二條規(guī)定：

對(duì)小型微利企業(yè)年應(yīng)納稅所得額不超過(guò)100萬(wàn)元的部分，減按25%計(jì)入應(yīng)納稅所得額，按20%的稅率繳納企業(yè)所得稅；對(duì)年應(yīng)納稅所得額超過(guò)100萬(wàn)元但不超過(guò)300萬(wàn)元的部分，減按50%計(jì)入應(yīng)納稅所得額，按20%的稅率繳納企業(yè)所得稅。

上述小型微利企業(yè)是指從事國(guó)家非限制和禁止行業(yè)，且同時(shí)符合年度應(yīng)納稅所得額不超過(guò)300萬(wàn)元、從業(yè)人數(shù)不超過(guò)300人、資產(chǎn)總額不超過(guò)5000萬(wàn)元等三個(gè)條件的企業(yè)。

從業(yè)人數(shù)，包括與企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系的職工人數(shù)和企業(yè)接受的勞務(wù)派遣用工人數(shù)。所稱(chēng)從業(yè)人數(shù)和資產(chǎn)總額指標(biāo)，應(yīng)按企業(yè)全年的季度平均值確定。

接受勞務(wù)派遣用工所發(fā)生的費(fèi)用符合規(guī)定情形可計(jì)入工資薪金總額

根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費(fèi)等支出稅前扣除問(wèn)題的公告》（國(guó)家稅務(wù)總局公告2015年第34號(hào)）第三條規(guī)定：

企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工所實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用，應(yīng)分兩種情況按規(guī)定在稅前扣除：

情形1、按照協(xié)議（合同）約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費(fèi)用，應(yīng)作為勞務(wù)費(fèi)支出；

情形2、直接支付給員工個(gè)人的費(fèi)用，應(yīng)作為工資薪金支出和職工福利費(fèi)支出。其中屬于工資薪金支出的費(fèi)用，準(zhǔn)予計(jì)入企業(yè)工資薪金總額的基數(shù)，作為計(jì)算其他各項(xiàng)相關(guān)費(fèi)用扣除的依據(jù)。 

符合規(guī)定情形支付的外聘研發(fā)人員勞務(wù)費(fèi)用可享受研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除優(yōu)惠

根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于研發(fā)費(fèi)用稅前加計(jì)扣除歸集范圍有關(guān)問(wèn)題的公告》（國(guó)家稅務(wù)總局公告2017年第40號(hào)）第一條規(guī)定：

研發(fā)費(fèi)用稅前加計(jì)扣除人員人工費(fèi)用是指直接從事研發(fā)活動(dòng)人員的工資薪金、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，以及外聘研發(fā)人員的勞務(wù)費(fèi)用。

接受勞務(wù)派遣的企業(yè)按照協(xié)議（合同）約定支付給勞務(wù)派遣企業(yè)，且由勞務(wù)派遣企業(yè)實(shí)際支付給外聘研發(fā)人員的工資薪金等費(fèi)用，屬于外聘研發(fā)人員的勞務(wù)費(fèi)用。

因此，由勞務(wù)派遣企業(yè)實(shí)際支付給外聘研發(fā)人員的工資薪金等費(fèi)用可以作為人員人工費(fèi)用進(jìn)行加計(jì)扣除。 

現(xiàn)在很多企業(yè)面臨的最重要的問(wèn)題就是大量的臨時(shí)用工，社保問(wèn)題突出，如何解決？

目前，部分企業(yè)會(huì)通過(guò)個(gè)人成立個(gè)體戶(hù)方式來(lái)解決個(gè)稅和社保的問(wèn)題，個(gè)稅爭(zhēng)取地區(qū)核定征收優(yōu)惠，社保按照靈活就業(yè)方式繳納，企業(yè)通過(guò)和個(gè)體的合作，減少社保、個(gè)稅的麻煩和風(fēng)險(xiǎn)。

當(dāng)然，你的企業(yè)還可以采取靈活用工，解決用工難題。研究表明，有43%使用零工的企業(yè)至少節(jié)省了20%的勞動(dòng)力成本，有72%的企業(yè)獲得了競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。公司寶靈活用工服務(wù)，與客戶(hù)資源共享、協(xié)調(diào)、解決員工和客戶(hù)的問(wèn)題，營(yíng)造員工、客戶(hù)三方和諧的服務(wù)環(huán)境和文化。 

今年的新冠肺炎疫情，還催生了靈活用工的新模式——共享員工。

疫情期間，各行各業(yè)尤其是線(xiàn)下服務(wù)業(yè)，包括餐飲、酒店、影視、旅游、商業(yè)零售、教育、娛樂(lè)等，遭受了空前的沉重打擊。特殊時(shí)期，新零售平臺(tái)盒馬鮮生的網(wǎng)上訂單，較去年同期激增220%，出現(xiàn)了人手緊缺的狀況。于是，盒馬鮮生與西貝、云海肴等餐飲企業(yè)展開(kāi)合作，“共享”他們賦閑的員工。

隨后，陸續(xù)有餐飲、文娛、百貨、商場(chǎng)、汽車(chē)租賃等行業(yè)的1800多名“共享員工”加入盒馬，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)合格后上崗?！肮蚕韱T工”成為國(guó)內(nèi)企業(yè)應(yīng)對(duì)疫情，積極自救的一次創(chuàng)新之舉。

與其說(shuō)靈活用工是一種用工模式，不如說(shuō)它實(shí)際上是一種趨勢(shì)。零工經(jīng)濟(jì)將推動(dòng)企業(yè)更好、更快地發(fā)展，合理利用零工可以有效提升公司和員工雙方的利益！  

公司寶靈活用工服務(wù)：通過(guò)人力資源專(zhuān)家和智能診斷技術(shù)，對(duì)企業(yè)人力數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，篩查工資處理、從業(yè)人數(shù)處理、社保繳納基數(shù)處理中的違法風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和存在的納稅缺陷，并提供風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)改進(jìn)建議及相應(yīng)咨詢(xún)服務(wù)，協(xié)助企業(yè)降低其人力成本。（文章圖片來(lái)源于互聯(lián)網(wǎng)） 

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